13.04.24
CHAPTER 15 LESSON 5
Developing fluency
Practise with English native speakers
Match the words with their meanings.
cultural diversity - a mix of people with different beliefs, religions, and traditions
representation - having people of different religions, geographies, and genders at work представительство - наличие на работе представителей различных религий, регионов и полов
" My company has a great work culture. it rewards accountability (ответственность) and honesty and trust its employees completely."-Моя компания имеет большую культуру работы. она вознаграждает подотчетность и честность и полностью доверяет своим сотрудникам."= the core values of his company = основные ценности его компании =Grayson talks about how his company rewards accountability and honesty. = Грейсон говорит о том, как его компания вознаграждает подотчетность и честность.
Choose the word that means the same as "manage". = Good companies have managers who can handle = manage a variety of problems at work.
Choose the word that means the same as "viewpoint".= perspective Выберите слово, которое означает то же самое, что и "точка зрения".
"Aaron worked really hard and didn't take breaks for a year. Ye was so focused on getting that promotion that he ignored his health. Poor guy, he is not in a good state"- Aarun burned himself out at work. TRUE =Aarun hustled (спешил) at work but overdid it. Аарун возился на работе, но перестарался.That took a toll on (сказалось) his health.
Choose the word that means the same as "ability to understand the feelings of others". = empathetic.
The pandemic has taught us why it's important to be empathetic. Companies need to learn that too!
" A good work culture is when employees are allowed to talk about problems they are facing in the workplace. They are need to feel heard if the workload is too much or other problems. That might be a potential blocker".Хорошая культура труда - это когда работникам разрешается говорить о проблемах, с которыми они сталкиваются на рабочем месте. Они должны чувствовать себя услышанными, если рабочая нагрузка слишком много или другие проблемы. Это может быть потенциальным блокировщиком.= Employees are allowed to bring up problems at work. Rearrange Luna's opinion about hustle culture. = Companies force employees to put in long hours so that they can get the maximum work done.
What's the best way to improve a company's work culture?
To improve a company's work culture, it's important to have cultural diversity at work.
With a diverse group of employees, the company will benefit from a variety of perspectives.
That makes it easier to handle problems.
But it's not enough to just increase cultural diversity or representation.
The company's core values need to reflect how they treat their employees.
Bosses need to be empathetic and not force employees to put in long hours or burn themselves out.
Employees should be able to bring up problems and receive constructive feedback as well.
Ch 15 Lesson 5
Get some inspiration - Получите немного вдохновения.
What's the best way to improve a company's work culture? - Какой самый лучший способ улучшить корпоративную культуру компании?
To improve a company's work culture, it's important to have cultural diversity at work. - Для улучшения корпоративной культуры компании важно иметь культурное разнообразие на рабочем месте.
With a diverse group of employees, the company will benefit from a variety of perspectives. - С разнообразной группой сотрудников компания получит выгоду от различных точек зрения.
That makes it easier to handle problems. - Это облегчает решение проблем.
But it's not enough to just increase cultural diversity or representation. - Но это недостаточно просто увеличить культурное разнообразие или представительство.
The company's core values need to reflect how they treat their employees. - Основные ценности компании должны отражать то, как они относятся к своим сотрудникам.
Bosses need to be empathetic and not force employees to put in long hours or burn themselves out. - Руководители должны проявлять эмпатию и не заставлять сотрудников работать долгие часы или выгорать.
Employees should be able to bring up problems and receive constructive feedback as well. - Сотрудники должны иметь возможность поднимать проблемы и также получать конструктивную обратную связь.
When the company's work culture improves, the employees will pride themselves on being a part of that organisation.
-------------------------------------------------
My speech
Ladies and gentlemen, to enhance our company's performance, we must recognize the significance of cultural diversity. It enables us to perceive issues from various perspectives and make more effective decisions. It's crucial that each of us feels comfortable in our work environment. Our aim is to foster an empathetic atmosphere where we support one another and avoid burnout. Let's communicate openly, provide constructive feedback, and strive for the best outcomes for all of us.
--------------------------------------------------
Ladies and gentlemen, to enhance our company's performance, we must recognize the significance of cultural diversity. - Дамы и господа, чтобы улучшить производительность нашей компании, мы должны признать важность культурного разнообразия.
It enables us to perceive issues from various perspectives and make more effective decisions. - Это позволяет нам видеть проблемы с разных точек зрения и принимать более эффективные решения.
It's crucial that each of us feels comfortable in our work environment. - Важно, чтобы каждый из нас чувствовал себя комфортно в нашей рабочей среде.
Our aim is to foster an empathetic atmosphere where we support one another and avoid burnout. - Наша цель - создать эмпатичную атмосферу, где мы поддерживаем друг друга и избегаем перегрузок.
Let's communicate openly, provide constructive feedback, and strive for the best outcomes for all of us. - Давайте общаться открыто, предоставлять конструктивную обратную связь и стремиться к лучшему для всех нас.
Комментариев нет:
Отправить комментарий